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本文目录一览：

• 1、技术与思想的关系
• 2、猎头公司收费标准究竟是怎样运行的呢

技术与思想的关系

1、然后通过他的工作经验，论证了思想决定技术的观点，我们谈得很投机。法国二战时，为了防止一战的悲剧重演，花重金构建了马奇诺防线。没想到德国不和法国打阵地战，而搞了大规模机动作战，绕开了马奇诺防线，使法国花费的重金打了水漂。

2、（1）科技发展有助于解放人们思想，如进化论、相对论、量子论、科技发展；科技发展促进产业革命，如蒸汽机、电动机、计算机。

3、思想和技术犹如鸡和蛋、左手和右手，都是唇齿相依的关系，思想，决定人的意识，技术，决定人的能力。有思想而无技术，则心有余而力不足 有技术而无思想，则力有余而心不足 故而思想与技术乃是唇齿相依。但是，若一定要选一个更重要的，不如选一个先执行的。

4、两者是相互依存的，缺少其中一项对社会的发展都不是健全。

5、近代西方在14～16世纪和17～18世纪分别发生了文艺复兴和启蒙运动，这是世界近代史上的两次思想解放运动，为新兴资产阶级取得政治、经济上的统治地位作了思想准备，同时将人们从封建神学束缚中解放出来，追求人文，理性，鼓舞了知识分子们探索创新的精神，也推动了近代以来的科学技术的发展。

猎头公司收费标准究竟是怎样运行的呢

A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。

猎头的意思即指 网罗高级人才或挖掘高端人才。简言之，猎头可以理解为高级人才中介，担当的是高级人才和企业的“红娘”的角色。猎头的英文是headhunting，来源于拉丁文，原来是指美洲食人部落，作战的时候把对方的头颅砍下来，作为炫耀挂在腰间的行为，真正叫做猎头是二战以后。

当然，至少要到2家以上类似的机构去登记，这样也锁定了猎头公司的一个人才渠道。与人力资源工作者保持密切交流 这里没有明确指出是哪个公司的人力资源工作者，总之记住一点，人力资源工作者他所处的公司越知名、他的管理级别越高，他所掌握的资源也越容易受关注。

有些刚入门的猎头公司可能会收取很低的费率（低于20%），最后的结果往往只有一个—-关门。猎头公司的运行成本其实要比想像得高很多。一个优秀的猎头顾问就是能够在收费高的情况下，还同时运行很多Case，并且保持一个很高的成功率。

然后呢 通过CC也好 通过其他的方式也好 找到这个岗位的制定者，或者是决策者，告诉他 您指定的岗位有不错的人选。然后就是你遇到的情况了。MPC的目的不一定是销售掉候选人，当然能销售掉更好，而是为了和企业建立良好的合作关系。

猎头公司和简单的中介公司有很大不同，猎头公司不对个人进行收费，中介公司谁需要对谁收费，个人要找工作就对个人收费，企业找人就向企业收费。做的层次比较低，猎头公司是向企业收费，如果向个人收费的话，那肯定不是猎头，而是中介。